有效的管理技能和增強的領導能力應對不斷變化的環境

 

21世紀公司成功的關鍵要素之一是要在充滿挑戰和不斷變化的商業環境下持續上下一心地推動業務成果。一間日本全球電子提供商的中層管理者在11月中旬參加了針對管理技能的專案，他們的高級管理層在12月份參加了集中強化領導能力的項目.

“行動中的4維管理”是為期2天、應用Everything DiSC^® Management報告的中層管理培訓, 計畫著重於有效的管理技能.

在這兩天裡，來自不同部門的24位中層管理者探討如何有效地和部門的管理人員共用和交流資訊以及思想，加強管理優勢和盲點的個人理解，也學會了如何發揮下屬的潛力, 在指導與授權，激勵和影響，發展下屬，從而更好地管理團隊。

最後最重要的是，他們還更新了管理團隊戰略與領導概念的協同。

隨後，高層管理人員通過Everything DiSC^® Work of Leaders報告的學習一同探索了“戰略領導力行動”以實現公司目標，與高級管理層協作，更好地協調執行力，從而發揮隱藏領導力.

到專案結束時，高層管理團隊掌握到：
 與中層管理者戰略性地建立共同的管理和領導概念
 通過現實的VAE框架獲得市場上領導人最新實踐的洞見
 瞭解自己的領導風格和他人的風格，探索自己的傾向如何影響自己在特定的領導情況下的效率，在不斷變化的環境中管理自我和團隊

通過Everything DiSC^® Work of Leaders報告的理解和運用，大區的9位總經理加強了他們在關鍵領導領域的自我意識。Vision-Alignment-Execution (VAE)這個實際的領導模型帶給他們具體的步驟，發揮他們的隱藏領導力，並與高級管理層協作，帶領公司上下一心地推動業務至更高峰。